Dôchodkové plánovanie

Pripravte sa na dôstojnú jeseň života. Nespoliehajte sa len na štát – vezmite svoju budúcnosť do vlastných rúk. Dobre vedieť = Myslieť na dôchodok, nebáť sa ho, ale byť naň pripravený.

Ako na dôchodok?

Začnite čím skôr

Čas je najväčší spojenec. Čím skôr začnete sporiť (investovať), tým viac Vám majetok narastie vďaka zloženému úročeniu. Dnešné euro má v budúcnosti väčšiu hodnotu.

Dôchodkový plán

Urobte si jasno, koľko budete mesačne potrebovať. Nastavujem plány tak, aby pokryli Vaše nevyhnutné výdavky a zabezpečili Vám zaslúžený komfort.

Druhý a tretí pilier

Prvý pilier (štátny) stačiť nebude. Pomáham správne nastaviť druhý a tretí pilier tak, aby ste z nich v budúcnosti vyťažili maximum.

Doplnkové investície

Nespoliehajte sa len na štátny systém. Akcie, fondy či reality sú nástroje, ktoré Vám pomôžu dobudovať stabilitu pre Vašu rentu.

Výpočet dôchodku: Čo ovplyvňuje Vašu sumu?

Váš budúci dôchodok zo Sociálnej poisťovne závisí od troch hlavných faktorov, ktoré sa navzájom násobia:

1

Priemerný osobný mzdový bod (POMB)

Zjednodušene ide o výšku Vašej hrubej mzdy / vymeriavacieho základu v porovnaní s priemernou mzdou v hospodárstve SR.

2

Obdobie dôchodkového poistenia (ODP)

Počet odpracovaných rokov, počas ktorých ste odvádzali poistné na dôchodkové poistenie (štúdium, zamestnanie, SZČO, starostlivosť o dieťa).

3

Aktuálna dôchodková hodnota (ADH)

Štátom určená peňažná hodnota jedného osobného mzdového bodu, ktorá sa každý rok mení (pre rok 2025 je to 18,7549 EUR).

Dôchodok zamestnancov

Ste zamestnancom a premýšľate, kedy môžete odísť do dôchodku?

Vek odchodu do dôchodku: Na Slovensku sa dôchodkový vek postupne zvyšuje. V roku 2024 je to 64 rokov, ale s narodenými deťmi sa vek znižuje o 6 mesiacov za každé dieťa (max. za 3 deti, t.j. o 18 mesiacov).

Predčasný starobný dôchodok: Môžete oň požiadať najskôr 2 roky pred dovŕšením riadneho dôchodkového veku, ak ste odpracovali aspoň 15 rokov. Suma dôchodku sa však zníži o 0,5 % za každých začatých 30 dní.

Alternatíva: Odchod po 40 odpracovaných rokoch bez ohľadu na vek (zníženie o 0,3 % za každých 30 dní).

SZČO a konatelia s.r.o.

SZČO a konatelia si často optimalizujú dane a odvody, čo má priamy vplyv na ich budúci dôchodok.

Minimálne odvody: Ak platíte minimálne odvody 30 rokov, Váš dôchodok môže byť na úrovni životného minima. Sociálna poisťovňa Vám dorovná dôchodok na minimálnu úroveň, ale nič navyše.

Riešenie: Neodporúčam spoliehať sa len na štát. Pomôžem Vám vytvoriť vlastný „súkromný pilier“ cez investičné modely, ktoré Vám dajú slobodu bez ohľadu na štátny systém.

Dôchodok zo zahraničia (ČR, Rakúsko, EU)

Pracovali ste v krajinách EÚ? Máte nárok na pomerný dôchodok z každej krajiny, kde ste boli poistení aspoň jeden rok.

Česká republika

  • Žiadosť podávate v mieste bydliska na SR
  • Sociálna poisťovňa ju zašle do ČR
  • Potrebné: prac. zmluvy, potvrdenia

Rakúsko

  • Potrebné rakúske číslo poistenia (Versicherungsnummer)
  • Dôkaz o obdobiach (Pensionsversicherungsanstalt)
  • Proces môže trvať 6-12 mesiacov

Čo je PEPP?

Celoeurópsky osobný dôchodkový produkt je nový dobrovoľný systém. Jeho hlavnou výhodou je prenositeľnosť.

Ak sa presťahujete do inej krajiny EÚ, môžete si svoj PEPP vziať so sebou a pokračovať v sporení u rovnakého poskytovateľa. Je to nízkonákladový a transparentný produkt pod dohľadom európskych orgánov.

Chcete vedieť, aký bude Váš dôchodok?

Vypracujem Vám analýzu Vašich nárokov a navrhnem riešenia, ako si zabezpečiť rentu, ktorá Vám umožní žiť podľa Vašich predstáv bez ohľadu na politické zmeny.

Chcem dôchodkovú analýzu

Začnime plánovať Vašu budúcnosť ešte dnes

Máte otázky ohľadom Vašich investícií, dôchodku alebo poistenia? Dohodnite si nezáväznú konzultáciu, kde spoločne prejdeme Vaše ciele.

+421 915 266 800